22.02.2017
В связи с произошедшим несчастным случаем с целью предотвращения причинения вреда жизни и здоровью работников Государственной инспекцией труда в Омской области в Муниципальном предприятии г.Омска «Тепловая компания» проведена внеплановая документарная проверка.
22.02.2017
В результате принятых мер устранены следующие правонарушения: - в соответствии с трудовым законодательством работнику Т., начислено и выплачено за сверхурочные работы в январе и мае 2016г. По итогам проверки восстановлены права работника.
21.02.2017
На основании материалов поступивших в Государственную инспекцию труда в Омской области из ОМВД России по Горьковскому району в отношении ООО «Сибирь-Агро» поведена внеплановая документарная проверка.
21.02.2017
В результате принятых мер устранены следующие правонарушения: - в соответствии с трудовым законодательством работнику В. начислена и выплачена компенсация за задержку оплаты больничного листа по беременности и родам; - в соответствии с трудовым законодательством работнику К., начислена и выплачена компенсация за задержку расчета, По итогам проверки восстановлены права работников.
20.02.2017
В ходе проверки выявлены нарушения трудового законодательства, а именно, ТСН «»Фиорд» имеет задолженность перед работником Г., по заработной плате в размере 23715 руб., по компенсации за неиспользованный отпуск 16309 руб., и компенсации за задержку выплат 338,47 руб. По результатам проверки работодателю выдано предписание, определены сроки устранения выявленных нарушений. За нарушение норм трудового законодательства юридическое лицо ТСН «Фиорд» привлечено к административной ответственности по ч.1, ст. 5.27 КоАП РФ и назначено административное наказание в виде административного штрафа размере 50000 руб.
20.02.2017
В результате принятых мер устранены следующие правонарушения: - в соответствии с трудовым законодательством работнику Д., внесена запись в трудовую книжку; - в соответствии с трудовым законодательством работнику Д., возмещён не полученный заработок. По итогам проверки восстановлены права работника.
17.02.2017
В результате принятых мер устранены следующие правонарушения: - в соответствии с трудовым законодательством работнику Н., выплачены расчет при увольнении; - в соответствии с трудовым законодательством работнику Н., выплачена денежная компенсация за задержку расчета при увольнении. По итогам проверки восстановлены права работника.
16.02.2017
В результате принятых мер устранены следующие правонарушения: - в соответствии с трудовым законодательством с работником Х., оформлен трудовой договор; - в соответствии с трудовым законодательством работник Х., ознакомлен с Правилами внутреннего трудового распорядка. По итогам проверки восстановлены права работника.
15.02.2017
В результате принятых мер устранены следующие правонарушения: - в соответствии с трудовым законодательством работнику С., произведена оплата сверхурочной работы за июль 2016 в количестве 3-х часов. По итогам проверки восстановлены права работника.
31.01.2017
В результате принятых мер устранены следующие правоотношения: - в соответствии с требованиями трудового законодательства организовано проведение инструктажа на 1 группу электробезопасности; - в соответствии с требованиями трудового законодательства организован учет выдачи СИЗ. По итогам проверки восстановлены права работников.
31.01.2017
В результате принятых мер устранены следующие правонарушения: - в соответствии с трудовым законодательством работнику П., выплачена денежная компенсация за задержку выплаты при увольнении. По итогам проверки восстановлены права работника.
30.01.2017
В результате принятых мер устранены следующие правонарушения: - в соответствии с трудовым законодательством организован учет выдачи направленный на предварительный и периодический медицинский осмотр работников учреждения;
30.01.2017
В связи с произошедшим несчастным случаем с целью предотвращения причинения вреда жизни и здоровью работников ООО «Опытно-производственное хозяйство «им. Фрунзе» Государственной инспекцией труда в Омской области проведена внеплановая проверка.
27.01.2017
07.11.2016 г в АО «Птицефабрика «Сибирская» при работе в машинном отделении канализационной насосной станции произошел групповой несчастный случай со слесарями сантехниками.
27.01.2017
В результате принятых мер устранены следующие правонарушения: - произведен перерасчет заработной платы работнику П., в сумме 53 118 руб., с учетом требований ст.ст. 314,315,316,317 ТУ РФ и региональных законодательных актов; -работнику П., почтовой корреспонденцией направлена справка о среднем заработке для определения пособия по безработице ( стипендии). По итогам проверки восстановлены права работника.
26.01.2017
В результате принятых мер устранены следующие правонарушения: - в соответствии с трудовым законодательством осуществляется надлежащий уход за средствами индивидуальной защиты (химчистка, стирка, ремонт) подразделение ПАО «Омский каучук» - в соответствии с трудовым законодательством в личных карточках учета выдачи СИЗ указывается пункт Типовых отраслевых норм;
26.01.2017
В связи с произошедшим несчастным случаем с целью предотвращения причинения вреда жизни и здоровью работников ООО «ЛВЗ «ОША» Государственной инспекцией труда в Омской области проведена внеплановая проверка.
25.01.2017
Мировым судьей судебного участка №110 в Советском судебном районе Омской области рассмотрено дело об административном правонарушении по ч.2 ст.19.4.1 КоАП в отношении Общества с ограниченной ответственностью «Фабрика камня».
25.01.2017
В результате принятых мер устранены следующие правонарушения: - в соответствии с трудовым законодательством весь водительский состав транспортного цеха ООО «ЛВЗ»ОША» прошёл периодический медосмотр; - в соответствии с трудовым законодательством выданы смывающие средства всем водителям с оформление личной карточки выдачи СИЗ По итогам проверки восстановлены права работников.
24.01.2017
В связи с произошедшим несчастным случаем с целью предотвращения причинения вреда жизни и здоровью работников ООО «Завод сборного железобетона №5» Государственной инспекцией труда в Омской области проведена внеплановая проверка.