Версия для слабовидящих
Версия для слабовидящих
Версия для слабовидящих
(3812) 21-09-18
644043, Омск, ул. Певцова, 13
<p style="text-align: justify;">В результате принятых мер устранены следующие правонарушения:<br />
- в соответствии со ст. 225 ТК РФ руководитель и главные специалисты прошли обучение и проверку знаний по охране труда;</p>
<p style="text-align: justify;">18 февраля 2014 года произошел несчастный случай с работником П. ООО «Сибирь Трак Сервис» при выполнении работ по разгрузке бочек с машинным маслом. В процессе разгрузки возникла необходимость переставить пустую бочку на освободившееся пустое место хранения, чтоб она не мешала проходу к остальным местам хранения масла. При перестановке бочки П. правой рукой наклонил бочку от себя, левую руку поднес к нижней части, чтобы приподнять её, бочка зацепилась за поддон и соскользнула с руки, рука сорвалась и по инерции поднялась вверх, затем опустилась вниз.</p>
<p style="text-align: justify;">В результате принятых мер устранены следующие правонарушения:<br />
- в соответствии со ст. 136 ТК РФ выплата заработной платы работникам производится не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором;</p>
<p style="text-align: justify;">Мировой судья Куйбышевского судебного района г. Омска, рассмотрев материалы дела об административном правонарушении, предусмотренного ч. 1 ст. 20.25 КоАП РФ возбужденного главным государственным инспектором труда Гострудинспекции в Омской области Пчелинцевым А.А. в отношении ООО «Компания «Север», постановил признать ООО «Компания «Север» виновным и назначить наказание в виде административного штрафа.</p>
<p style="text-align: justify;">В результате принятых мер устранены следующие правонарушения:<br />
- в соответствии со ст. 229 ТК РФ оформлен в трех экземплярах, утвержден и заверен печатью акт формы Н-1 о несчастном случае на производстве, происшедшим с плотником-монтажником К.;</p>
<p style="text-align: justify;">15.07.2014 г. состоялось заседание рабочей группы по вопросам легализации трудовых отношений и заработной платы при областной межведомственной комиссии по координации деятельности органов исполнительной власти Омской области в сфере защиты трудовых прав работников с участием Государственной инспекции труда и других членов комиссии.</p>
<p style="text-align: justify;">По обращению К. по вопросам увольнения, поступившему из прокуратуры Усть-Ишимского района Омской области в МКОУ «Аксеновская средняя общеобразовательная школа» проведена внеплановая документарная проверка.</p>
<p style="text-align: justify;">В результате принятых мер устранены следующие правонарушения:<br />
- в соответствии со ст. 192, 193 ТК РФ отменен приказ об объявлении выговора К.<br />
По итогам проверки восстановлены права работника.<br />
</p>
<p>Завершено расследование несчастного случая, произошедшего с рабочим строительной площадки ООО «ПСК «Лидер» А.</p>
<p style="text-align: justify;">В результате принятых мер устранены следующие правонарушения:<br />
- в соответствии со ст. 136 ТК РФ Б. выплачено пособие по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет за период с декабря 2013г. по март 2014г.;<br />
- в соответствии со ст. 236 ТК РФ начислена и выплачена компенсация Б. за задержку выплаты пособия по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет.<br />
По итогам проверки восстановлены права работника.</p>
<p style="text-align: justify;">В результате принятых мер устранены следующие правонарушения:<br />
- в соответствии со ст. 162 ТК РФ проведено нормирование рабочего времени доставочного участка Л.<br />
По итогам проверки восстановлены права работников.<br />
</p>
<p style="text-align: justify;">В Министерстве труда и социального развития Омской области 09.07.2014 года состоялось заседание областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, на котором членами комиссии были рассмотрены вопросы: «О развитии социального партнерства в Калачинском и Любинском муниципальных районах Омской области»; «О ходе реализации Территориальной программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи в Омской области на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов»; «О ходе реализации Концепции по трудоустройству инвалидов в Омской области» в данном заседании принял участие руководитель Государственной Инспекции труда в омской области.</p>
<p style="text-align: justify;">В результате принятых мер устранены следующие правонарушения:<br />
- к трудовым договорам работников составлены дополнительные соглашения с указанием конкретных сроков выплаты заработной платы.<br />
По итогам проверки восстановлены права работников.<br />
</p>
<p style="text-align: justify;">В результате принятых мер устранены следующие правонарушения:<br />
- в правилах внутреннего трудового распорядка установлено время предоставления перерыва для отдыха и питания;<br />
- определен и утвержден перечень рабочих мест, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств;<br />
- оформлены личные карточки учета выдачи смывающих средств.<br />
По итогам проверки восстановлены права 252 работников.</p>
<p style="text-align: justify;">В Гострудинспекции 02.07.2014 состоялось совещание с организациями, проходящими на территории Омской области специальную оценку условий труда. С задачами стоящими перед Гострудинспекцией и указанными организациями по исполнение Федерального Закона № 426 «О специальной оценке условий труда» выступил руководитель Гострудинспекции. Кроме того, с докладом по проведению специальной оценки труда, а так же предстоящих внеплановых проверках данных организациям по поручению Роструда выступил заместитель руководителя Гострудинспекции Писарев С.М.</p>
<p style="text-align: justify;">В результате принятых мер устранены следующие правонарушения:<br />
- утвержден перечень рабочих мест, на которых будет проводиться специальная оценка условий труда;<br />
- оформлен договор для проведения специальной оценки условий труда с организацией, проводящую специальную оценку условий труда.<br />
По итогам проверки восстановлены права 37 человек.</p>
<p style="text-align: justify;">Тема семинара: «Система управления охраной труда как основа для создания здоровых и безопасных условий труда».</p>
<p style="text-align: justify;">В результате принятых мер устранены следующие правонарушения:<br />
- организовано и проведено обучение по оказанию первой медицинской помощи пострадавшим;</p>
<p style="text-align: justify;">20 июня 2014 г. проведена плановая выездная проверка по соблюдению трудового законодательства в отношении ОАО «Омский аэропорт».</p>
<p style="text-align: justify;">В результате принятых мер устранены следующие правонарушения:<br />
- в соответствии со ст. 212, 225 ТК РФ переработана в соответствии текущего момента Инструкция вводного инструктажа по охране труда для работников учреждения.<br />
По итогам проверки восстановлены права 8 человек.</p>
